- 21. Willkommen
- (willkommen)
- ... und zu entwickeln und Ziele effektiv zu erreichen. Ob als einzelne Person, im Team oder in Organisationen heißt das Stärken erkennen, Hürden überwinden, Kräfte gemeinsam ausrichten und bündeln, sich ...
- Erstellt am 10. Juni 2013
- 22. Newplacement / Karriereberatung
- (Consulting)
- ... von Mensch, Mitarbeiter und Unternehmen zu entwickeln, zu bewahren und im gegenseitigen Respekt konstruktive Lösungswege zu eröffnen. Für Unternehmen: Trennungen zielgerichtet und respektvoll meistern ...
- Erstellt am 03. Juni 2013
- 23. Moderationen und Workshops
- (Consulting)
- Ischebeck Consulting begleitet Menschen in Veränderungsprozessen. Dabei liegt mein Fokus darauf, Potentiale zu entdecken und zu entwickeln und Ziele effektiv zu erreichen. Folgende Themen eignen ...
- Erstellt am 03. Juni 2013
- 24. Consulting
- (Consulting)
- ... in Ihren Teams oder in Ihrer Organisation bewirken? Dann ist es hilfreich zu verstehen: Veränderungsprozesse entwickeln ihre eigene Logik – Psychologik. Fallstricke und Sollbruchstellen sind vorhersehbar. ...
- Erstellt am 03. Juni 2013
- 25. Methoden / Train the Trainer
- (Training)
- ... innovativen Lösungen Zeit- und Selbstmanagement Design Thinking Erfolgreiche Trainingskonzepte entwickeln Das Handwerk und die Kunst des Trainierens Erfolgreich Seminare passgenau ...
- Erstellt am 03. Juni 2013